WIR PACKEN MIT AN!
HR Interim Management
PERSONALBUDE
HR Interim Management
Unsere HR Interim Manager*innen sind Problemlöser*innen, die ohne lange Einarbeitung effektiv in allen HR- und Recruiting-Themen eingesetzt werden können. Sie haben einen neutralen Blick auf die Dinge und arbeiten sofort mit, um Ihr Tagesgeschäft aufrecht zu erhalten. Sie nutzen ihre Kompetenz, um im Rahmen ihrer zeitlich begrenzten (Projekt-) Einsätze nachhaltige Ergebnisse zu liefern.
Nächste Schritte
Die höchste Priorität von Personalbude ist es, MENSCHEN MIT MENSCHEN zu verbinden und zusammenzubringen, um gemeinsam auf Augenhöhe mehr zu erreichen.
ERSTKONTAKT
BEDARFSANALYSE
KOMPETENZBASIERTE REKRUTIERUNG
VORSTELLUNG PASSENDER INTERIM MANAGER
KUNDEN-INTERVIEW MIT PASSENDEN PROFILEN
(PROJEKT-) VERTRAGSERSTELLUNG
START
Selbstverständlich sind wir jederzeit für unsere Kunden erreichbar und stehen als Ansprechpartner zur Verfügung.
SCHON GEWUSST?
Häufig gestellte Fragen
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WANN IST DER EINSATZ VON INTERIM MANAGEMENT SINNVOLL?Wenn Sie zeitlich begrenzt hoch qualifizierte Unterstützung von Branchen-Experten*innen benötigen, die sofort mitarbeiten können.
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WELCHE FACHBEREICHE UNTERSTÜTZT DAS HR INTERIM MANAGEMENT?Hierzu zählen die Personalbeschaffung (Recruiting & Active Sourcing), die Personalbetreuung (HR Business Partnering, HR Admin, HR-Transformation & Talent Management) sowie das C-Level Management (CHRO, Personalleitung etc.).
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WIE LANGE DAUERT ES, UM DIE PASSENDE PERSON FÜR DAS INTERIM MANDAT ZU FINDEN?Aufgrund unseres weitreichenden Netzwerkes können wir in der Regel innerhalb von einer Woche nach Bedarfsanalyse die passenden Profile vorstellen und gemeinsam loslegen.
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WAS KOSTET EINE PERSON IM INTERIM MANAGEMENT?Das ist abhängig vom angefragten Profil, der Aufgabe, Rolle und dem Verantwortungsbreich. Wir beraten Sie hierzu bereits transparent in der Bedarfsanalyse und richten uns nach Ihrem Budget.
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WIE LANGE LÄUFT EIN INTERIM MANAGEMENT MANDAT?Die Laufzeit des Einsatzes ist abhängig vom Kundenbedarf und bewegt sich meistens zwischen 3-18 Monaten.
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WARUM SOLLTEN SIE AUF PERSONALBUDE IN SACHEN INTERIM MANAGEMENT VERTRAUEN?Wir setzten in den Interim Mandaten unserer Kunden vorrangig unsere eigenen Personalressourcen ein, um einen sehr hohen Qualitätsstandard garantieren zu können. Sollten unsere internen Interim Manager alle in Projekten eingebunden sein, dann schöpfen wir aus unserem lange und nachhaltig gewachsenen Netzwerk aus Profis auf ihrem Gebiet. Gerne legen wir Ihnen Referenzen aus vorherigen Projekten vor, sodass Sie sich selbst überzeugen können.